岗位职责:
一、交接班管理、生产计划安排:
1. 提前10分钟准时到岗,对本组机台卫生、生产情况、急货模具和注意事项交接。每天组织本组人员召开班前会(员工出勤),阐明昨天的工作情况及异常和安排今天的工作;
2. 认真填写本组生产日报表及交班报表,对本班未完成的计划任务、品质异常及注意事项进行对班交接;
3. 每天重点跟进本组各机台的生产情况,及时更新各机台进度表和机台看板,当班完工产品及时安排入库;
4. 依据PMC下达周计划及急货订单调整计划安排,及时安排转换模具及换色,合理调效工艺参按时保质保量完成计划任务,异常问题及时汇报领班或主管处理。
二、品控控制及要求:
1. 依照品控部制订品质检验标准要求及质量体系标准要求,监督本班组人员认真执行;
2. 定期组织对本组人员进行质量标准及协配要求的培训,引导员工执行首件、自检、互检;
3. 及时处理并解决员工反馈的生产与质量异常,组织相关人员进行原因分析和改善,未能处理的应及时向车间主管报告协助处理;
4. 交班时应检查本组是否还有未完工或不合格的产品,应及时安排要求员工在规定的时间内完成,并如实记录作为绩效考核的依据。
三、现场6S管理、安全生产、模具与设备维护与保养:
1. 每天定期巡查本组各机台6S管理情况,引导并培训全员参与执行,对违规人员按相关制度批评、教育和处理;
2. 培训本组人员的安全意识及机台安全操作及注意事项,监督做好水/火/气/电及禁烟管理规定;
3. 负责对上班模具异常情况及时向主管汇报,跟进模具维修进度和结果,以满足车间生产需要;
4. 每天定期落实人员对本组模具/机台及设备进行维护和保养,并做好相应的记录。
四、劳动纪律、日常管理及其它:
1. 全面负责本组生产计划安排和现场管理工作,督导本组人员严格遵守公司的各项管理制度;
2. 负责本组人员请假、晋升、辞职和人员需求的建议,本班组人员的考勤、绩效考核初评;
3. 负责本组周、月、年总结和工作计划的提报,主持本组早会及参加本车间、部门会议;
4. 所有工作对本班领班负责,服从领班及上级领导的工作安排及调度;
5. 按时完成上级领导临时交办的其它工作。
岗位要求:
1、初中及以上学历,机械制造专业或机电专业,3年或以上经验;
1、熟悉注塑工艺流程;
2、具备精湛的注塑机成型工艺调拨;
3、熟悉模具结构及维护;
4、实事求是,认真负责,勤劳肯干;
5、具有一定的组织和计划能力;具有较强的沟通协调能力。
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