岗位职责(协助营销总监完成职责):
1、管理营销部门;
2、组织编制营销管理各项规章制度及工作规范,报总经理审批后组织实施。
3、组织制订公司营销战略,并监督实施。
4、根据公司营销战略组织编制年度、季度、月度营销计划。
5、根据企业的发展方向,组织搜集有关市场信息,并进行汇总分析,编制市场调研报告。
6、市场营销推广方案的审批与监督执行。
7、组织展开多种销售手段、开拓市场,对销售过程控制管理。
8、针对销售过程中出现的问题,提出有效的纠正措施和指导建议,确保销售目标完成。
9、组织(编制)营销费用预算,并监督、控制营销费用的使用。
10、协调各部门的关系,使营销战略与营销计划得到贯彻执行。
11、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。
12、定期主持召开公司营销工作会议,全面准确地握公司的营销运行状况。
13、负责做好所属中心人员的职业安全和信息安全的管控。
岗位要求:
1、大专以上学历,商务合同、商务礼仪,有玩具行业同岗位3年以上经验;
2、良好的沟通表达能力,出色的斡旋协调能力,积极开拓客户的能力;
3、灵活运用商务谈判技巧,具备良好的职业道德素养;
4、有较强的观察、应变能力,责任心强,良好的团队精神。
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