1、协助上级完善公司制度。
2、公司人员招聘培训及调动。
3、员工社保等人事服务工作。
4、人事档案的整理、入职离职转正、劳动合同工作。
5、负责公司后勤保障工作,如食堂、工作服、工牌名片、电信对接等。
6、负责公司办公用品的采购。
不要求高大上,要接地气、务实,目前公司快速发展中,工资可面谈。提供工作餐,六天制,不能接受的勿拢。
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