招聘人数:1 人
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
位职责:
1、根据公司经营目标,编制公司成本管理发展战略和实施计划,并组织实施;
2、制定降本增效管理制度和年度降本增效目标计划并分解到各部门,收集、整理各部门降本增效数据并核实、分析和监督
3、按照当月实际发生的业务,进行成本数据统计、归集和账务处理;分析成本数据并对异常数据进行分析,找明原因,并组织制定整改措施,对完成情况进行跟踪点检
4、将集团成本指标,进行分解到各中心,最终指标分解到部门,来保障集团指标的实现。分周度、月度对指标和定额进行统计分析,查找差异,分析原因,制定整改措施
5、控制存货周转天数不超过15天,制定各个仓库的物资占用资金,每月进行统计,对超库存的进行考核,同时对超库存的原因进行分析、整改。
6、对长期不用物资核实原因,确定使用方式并及时消化处理。需要报废的落实责任人考核后处理
7、每月对各品系销量最大的车型成本构成进行环比分析,针对异常点查明原因,制定改进措施,跟踪管理
8、对SAP系统中的工艺路线、工时进行点检,发现问题,落实责任人,并进行整改
9、组织各部门每月按时对原材料、在制品、产成品及辅料进行盘点;输出盘点报告,对盘盈、盘亏进行分析,找出存在原因并进行追溯和考核;经公司批准后,对盈、亏数量和金额进行账务调整;进行盘点总结,对不足地方进行整改
10、归集整理各中心费用金额,分析费用所占比例和异常,针对异常查明原因,组织制定整改方案,并跟踪完成情况为公司经营提供决策依据
11、按照现场巡查要求事项对公司仓库和生产现场进行检查,并对发现的问题进行通报,督促整改
12、领导安排的其他工作
任职要求:
1、大学本科及以上学历,会计或财务管理专业;参加过系统的财务培训。身心健康、心态积极、敬业爱企。
2、3年以上大中制造企业成本管理经验,熟练使用常用办公及财务软件,有较强财务组织、管理和分析能力
联系电话:0516-82180995
邮箱投递地址:277419874@qq.com
综合年薪25w左右
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。